Il riconoscimento nazionale di Welfare Index PMI premia ancora una volta lo studio di consulenza del lavoro fondato dal padre dell’avvocato Riccardo Zanon, oggi alla guida dell’attività. Mentre un’eccellenza del territorio conquista il palco nazionale, una recente indagine di Confindustria Veneto Est fotografa le difficoltà delle PMI venete a strutturare il welfare familiare
Un’eccellenza del territorio patavino conferma il proprio primato a livello nazionale: lo Studio Zanon Consulente del Lavoro, con sede ad Abano Terme, è stato premiato lo scorso 1° luglio a Roma come Welfare Champion 2026 nell’ambito di Welfare Index PMI, l’iniziativa promossa da Generali Italia insieme a SME EnterPRIZE, Confindustria, Confagricoltura, Confartigianato, Confprofessioni e Confcommercio, giunta quest’anno al suo decimo anniversario.
Per lo studio, fondato dal padre dell’avvocato Riccardo Zanon e oggi guidato da quest’ultimo, si tratta del quarto riconoscimento come Welfare Champion, dopo quelli ottenuti nel 2021, nel 2022 e nel 2024.
«Questo quarto riconoscimento in dieci anni ci dice che il welfare aziendale, se fatto con metodo e continuità, non è un episodio ma un percorso» – commenta l’avvocato Riccardo Zanon –. «È la conferma che la strada intrapresa con lo Studio è quella giusta, e continueremo a portarla avanti anche a beneficio delle imprese del territorio che seguiamo».
Il Veneto e la sfida del welfare familiare
Il riconoscimento arriva in un momento in cui il tema è particolarmente sentito proprio sul territorio veneto. Una recente indagine di Fòrema, la società di formazione e consulenza di Confindustria Veneto Est condotta su un campione di mille aziende della regione, segnala che solo il 17% delle imprese venete risulta certificato o in fase di completamento del percorso previsto dalla prassi di riferimento sulla parità di genere PdR 192/2026, mentre quasi un’impresa su tre dichiara di non conoscerla affatto. Le differenze più marcate, secondo l’indagine, riguardano proprio le misure di welfare familiare, i congedi di paternità e la gestione dei caregiver, ambiti in cui le grandi aziende risultano nettamente più strutturate delle PMI.
Un quadro che rende ancora più significativo il lavoro di realtà come lo Studio Zanon nel portare la cultura del welfare aziendale anche tra le piccole e medie imprese del territorio.
Chi è Riccardo Zanon
Avvocato e consulente del lavoro, Riccardo Zanon guida oggi lo Studio Zanon, fondato da suo padre, ed è considerato l’ideatore della “Welfare Terapia”, l’approccio che punta a far crescere le aziende partendo dal benessere delle persone che vi lavorano. Autore del libro “Welfare Aziendale” (2019), ha fondato “Imprenditore Sereno”, progetto di formazione e informazione dedicato agli imprenditori.
